- Разрабатываем стратегию управления HR процессами исходя из целей и задач, стоящих перед вашей компанией. HR стратегия — логичное продолжение бизнес стратегии
- Разрабатываем понятную и рабочую модель компенсаций и оплаты труда
- Разрабатываем систему индивидуальных и командных ключевых показателей эффективности
- Формируем систему передачи знаний внутри компании (университет тренеров)
Что мы делаем?
Как мы делаем?
Что вы получите?
Нам доверяют
Наша команда

Далида Рыжова
Основатель компании17 лет опыта работы в сфере HR (управление персоналом), 8 из которых в роли руководителя.
Практикующий консультант в сфере стратегического HR, консультирует владельцев МСБ по вопросам развития и оптимизации бизнес-процессов.
Пишет статьи, активно выступает в роли спикера на любые темы в области стратегического и операционного управления персоналом

Жанбота Жусупова
Консультант по оценке и развитию персоналаЖанбота Жусупова – cпециалист по подбору и оценке персонала. Опыт более 8-ми лет в оценке и обучении персонала. Проведение центров оценки (от 5 до 600 человек), программы развития талантов.
Богатый опыт в подборе персонала любого уровня для крупных нефтедобывающих, производственных, FMCG компаний.
Сертифицированный ассессор, сертифицированный специалист по MBTI, Belbin, SHL, Talent Q.

Рената Нуреева
Руководитель направления по подбору персоналаРената Нуреева - руководитель направления по подбору персонала.
Свыше 8 лет работала Рекрутером в таких компаниях как adidas и Beeline. В каждой из компаний росла по карьерной лестнице.
Было проведено свыше 10000 собеседований от линейных позиций до ТОП менеджмента (Сфера продаж, финансов, IT, логистика, маркетинг). Сильные стороны: подбор персонала, аттестация персонала.